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鋼城里的“追光者”
發(fā)布日期:2022-11-15    作者:張 敏    
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十里鋼城,光芒四射,到處散發(fā)著迷人的“光”。在燒結(jié)廠有這樣一個人,提起他,大家對他的印象就是“皮膚黝黑、身材微胖、大嗓門”,他就是燒結(jié)車間主任張優(yōu)優(yōu),一個鋼城里的“追光者”。

追逐光,做最勇敢的追光者。2011年7月進入漢鋼公司,他還是個20歲初頭的小伙子,憑著敢想、能干、肯吃苦的韌勁,他從基層工作做起,一步一個腳印。曾擔任過安全員、工段長、安環(huán)科副科長,他把所有的重心都放在工作上,一心撲在工作上的他,接收到家人的“埋怨”、朋友的“抱怨”,但他總能巧妙地處理好這些“矛盾”。一路走來,無論他在哪個崗位,都取得了傲人的成績,2015年評為漢鋼公司“安全先進個人”、2019年、2022年被評為漢鋼公司“先進工作者”。

鋼城里的“追光者”

靠近光,做最專注的追光者。今年8月份,他被調(diào)入燒結(jié)車間擔任車間主任。當接到任命通知時,這位燒結(jié)生產(chǎn)工藝“門外漢”絲毫沒有猶豫,毅然決然地接受了這份光榮的使命。他以“歸零”的心態(tài),以“摸著石頭也要過河”的拼勁和“初生牛犢不怕虎”的沖勁,從頭開始學(xué)習(xí)燒結(jié)知識、心無旁騖鉆研業(yè)務(wù),多方面查閱資料“充電蓄能”,將自己多年來的基層管理經(jīng)驗不斷融入車間實際,連日來,他忙現(xiàn)場、抓管理、盯質(zhì)量。今年10月,在公司“質(zhì)量月”評比活動中,該車間乙班被評為2022年質(zhì)量“優(yōu)勝班組”。

鋼城里的“追光者”

成為光,做最忙碌的追光者。光,耀眼、璀璨。為了靠近它,這位“追光者”一路風(fēng)雨兼程,從未停止。他也是一位名副其實的的降本達人,帶領(lǐng)車間全員降成本、增效益、保收入,“燒結(jié)車間設(shè)備設(shè)施繁多,設(shè)備穩(wěn)定順行是降本基礎(chǔ),也是最有效的辦法之一。”提及降本增效,他有著自己的思路。2018年,他成功將混料除塵風(fēng)機通過風(fēng)量調(diào)控分配,對每個收塵點重新配風(fēng),將原有的風(fēng)機滿負荷從50KZ/H降為42KZ/H,從而達到最優(yōu)效果。既達到了超低排放標準,又實現(xiàn)了節(jié)能降耗,每日可節(jié)省電費200余元。

鋼城里的“追光者”

散發(fā)光,做最長情的追光者。他那一本本榮譽證書,見證著他奮斗追光的足跡,他常說:“工作制勝的法寶就是抓基礎(chǔ),要一項一項抓,一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)落實。”作為車間帶頭人,他立足工作實際,制定《燒結(jié)工長末位淘汰管理辦法》,實施與安全生產(chǎn)、指標控制、設(shè)備設(shè)施及節(jié)能降耗掛鉤的班組績效打分制,不斷優(yōu)化人力資源,改變了以往人員從“要”工資向“掙”工資的“大鍋飯”思想,極大提高了員工工作效率。

“現(xiàn)在,我這個‘外行’也可以管‘內(nèi)行’了。”張優(yōu)優(yōu)笑著說道。在他的筆記本封頁上,板板正正地寫著“追尋光、成為光、散發(fā)光”。(燒結(jié)廠 張敏)

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