7月14日，陜鋼集團(tuán)2025年新員工入職培訓(xùn)開(kāi)班儀式在陜西鋼鐵大廈舉行。集團(tuán)公司黨委委員、總工程師郗九生出席開(kāi)班儀式并講話，人力資源部、禹龍科技公司相關(guān)負(fù)責(zé)人參加開(kāi)班儀式。
郗九生對(duì)加入陜鋼大家庭的新員工表示熱烈歡迎。他簡(jiǎn)要介紹了陜鋼集團(tuán)近年來(lái)的發(fā)展成就和面臨的行業(yè)形勢(shì)，并展望了未來(lái)規(guī)劃。他指出，當(dāng)前鋼鐵行業(yè)正處于深度變革期，綠色低碳、智能化、高端化成為行業(yè)發(fā)展的主旋律，陜鋼集團(tuán)憑借前瞻性的戰(zhàn)略布局和全體員工的不懈努力，在持續(xù)深化改革、推進(jìn)數(shù)字化轉(zhuǎn)型等方面均取得了顯著成效。
針對(duì)新員工的成長(zhǎng)與發(fā)展，郗九生提出了四點(diǎn)希望：一是盡快轉(zhuǎn)換角色，適應(yīng)職場(chǎng)環(huán)境。要擁有“志存高遠(yuǎn)、腳踏實(shí)地”的理想信念，擁有“堅(jiān)守信念、專注執(zhí)著”的工作作風(fēng)，擁有“以問(wèn)題為導(dǎo)向”“堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際”的工作方法，盡快完成由學(xué)生到職場(chǎng)人的角色轉(zhuǎn)變。二是持續(xù)提升能力，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)。繼續(xù)保持在學(xué)校里形成的學(xué)習(xí)能力，重新梳理工作所需的知識(shí)儲(chǔ)備，結(jié)合實(shí)際制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃，不斷提升工作能力。三是嚴(yán)格要求自己，培養(yǎng)吃苦耐勞精神。端正學(xué)習(xí)態(tài)度，嚴(yán)守培訓(xùn)紀(jì)律，學(xué)員之間要團(tuán)結(jié)互助、和諧共處，為今后的工作和生活打下良好基礎(chǔ)。四是砥礪奮進(jìn)開(kāi)拓，貢獻(xiàn)智慧力量。踏踏實(shí)實(shí)在崗位上磨礪、充實(shí)自己，將入職培訓(xùn)所學(xué)轉(zhuǎn)化為推動(dòng)工作的動(dòng)力，為踐行陜鋼集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略，構(gòu)建發(fā)展新格局貢獻(xiàn)自己的力量。
此次參培學(xué)員共72人，分別來(lái)自龍鋼公司、漢鋼公司、龍鋼集團(tuán)、大西溝礦業(yè)公司等單位，其中碩士7人，本科65人。培訓(xùn)為期5天，共設(shè)置13門課程，采取全封閉式培訓(xùn)模式，通過(guò)集中授課、研討分享、互動(dòng)交流、勵(lì)志演講、早讀等多種方式進(jìn)行。
此次培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋陜鋼發(fā)展史、企業(yè)文化、人才發(fā)展、安全環(huán)保、生產(chǎn)工藝、工會(huì)紀(jì)檢等多個(gè)方面，由集團(tuán)公司相關(guān)部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任授課老師，帶領(lǐng)新員工全面了解企業(yè)。培訓(xùn)中還安排了勞模工匠經(jīng)驗(yàn)分享、往屆優(yōu)秀大學(xué)生成長(zhǎng)心得交流，引導(dǎo)新入職員工加速身份轉(zhuǎn)變、筑牢職業(yè)根基，銘記陜鋼奮斗歷程，珍惜陜鋼輝煌成就，全身心投入到陜鋼的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中，為建設(shè)陜鋼貢獻(xiàn)青春力量。（田楨 曾莉）
